为进一步加强公司专业人才队伍建设，促进公司科技创新软实力的提升，6月17日下午，88805·pccn新蒲京北京总部组织多个部门30余名专业人员通过线上+线下方式参加了北京地区职称认定培训。此次培训由公共事务部和培训学校联合组织。
培训现场
培训邀请了第三方机构从事职称考培工作10余年的专业讲师授课，培训对象涉及农艺师、工程师、经济师、会计师等多个职称序列。针对职称认定政策变革后的评审流程与要点，讲师从职称的概念、申报条件、申报流程、申报材料、审核及与答辩要求等多方面进行了细致讲解，并针对参训人员的材料准备与具体申报问题耐心答疑。全体参会人员认真听课，详细记录，积极提问和讨论，学习氛围浓厚。
讲师授课
现场提问交流
88805·pccn新蒲京高度重视企业科技创新软实力的打造。为鼓励广大员工学习成长与自我提升，增强科技创新人才力量的储备，公司专门修订制度，出台了包括职称津贴等在内的一系列奖励政策。本次培训以职称认定为切入点，通过政策解读与实操技能授课，有效帮助员工搭建专业成长阶梯，对公司专业人才队伍建设与员工能力素质提高具有积极的促进作用，也为公司科技创新水平的持续提升增强了赋能。
