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80后“达人”班长
2015.09.26  浏览量:6357  
  

 ——记劳动模范、88805·pccn新蒲京中磷磨浮车间班长马力

  2008年10月,26岁的马力进入荆门88805·pccn新蒲京中磷公司从事化验员工作,立志扎根洋丰,挥洒青春和热情。

  2011年,凭借精湛的技能和平日优异的工作表现,他成功竞选当上磨浮车间生产班长。四年来,他勤奋忘我,无私奉献,深得各级领导和同事好评。2014年,在17个班组竞赛中,他所在班组有4个月荣获“红旗班组”称号,成为公司上下争相学习的榜样。

  工作中的“拼命三郎”

  火车跑得快,全凭车头带。作为车间班长,他深谙只有事事带头,以身作则,才能让班组成员心悦诚服。今年5月大修期间,38米的浓密机耙架出现故障不能正常运作,必须将耙架中的矿浆清理完毕才能进行后期检修。接到清理任务后,在人员少、池内积矿量大、时间紧的情况下,马力没有任何抱怨,迅速带领4名班组成员到池内进行清理作业,一干就从早上10点持续到下午5点半。看到其他同事都下班回家了,部分成员有了懈怠情绪。马力二话没说,在其他人停下休息时,继续挥汗如雨的猫腰作业。看到他瘦小的忙碌背影,大家深受感动,也抡起衣袖大干起来。晚上7点半,几千吨的矿浆终于清理完毕,马力这才擦了擦额头上的汗水,舒心地笑道,“终于又打完一场硬仗”。

  因矿石品位变化或系统堵塞,浮选指标常常会不稳定,为了不影响车间正常生产,他在车间一呆就是几个小时,忙的连吃饭都顾不上。大家都问他,不吃饭身体怎么受得了?他只是笑笑说,有时一忙就忘了。在以他为代表的选矿技术人员的共同努力下,喜人配矿方案和全酸水流程技改项目获得成功,不仅使低品位矿石有了利用价值,还减少了硫酸用量,使尾矿库废水得到回收利用,极大地降低了选矿成本。生产副厂长韩兴祥自豪地说,马力做工作就是有一股不达目的不罢休的精神。

  生活中的“暖心大哥”

  虽然马力的年纪不大,但是作为班长,他却像“大哥哥”一样关心着班组每个人。为了让班组成员集中精力搞好生产,他学会了察言观色。看到谁脸色不佳,他都会主动上前询问,并尽可能地帮助大家解决困难。女员工陈琳感冒后脸色苍白,马力发现后迅速找人将她送至医院,“小病也不能拖,身体好了才能好好工作”;因孩子缺人照顾,郭飞翔上班总是不安心,得知情况后,马力主动让他把小孩带到自己家中,和自己的孩子放在一起照顾,下班后再由他带回……一件件小事,大家看在眼里,暖在心里,工作起来个个干劲十足。

  有人给80后、90后的年轻人贴上“不够勤奋”、“自我”的标签。而80后的马力,用工作和生活中的点点滴滴,改写着人们的偏见,成为不得不让人佩服的“达人”班长。