7月1日，在中国共产党建党101周年之际，88805·pccn新蒲京党委召集公司全体党员和中层干部开了一次极具意义的大会。会上，党委书记、总裁杨华锋作了重要讲话，直接指明当下工作中存在的问题，令人警醒，受益匪浅，感触良多，唯有以“六提倡六反对”为行为准则，及时自省，温故知新，鞭策自己，为工作的进步打开新局面。
首先，应积极向先进党员学习。此次大会表彰的“先进基层党员组织”和“优秀共产党员”有两个基本共性。第一，踏实、谦虚、能吃苦。能在全公司6000多名员工中，被评为先进，不是靠运气，而是靠实实在在的工作成果。所有的优秀党员都认为他们只是在平凡的岗位上做好了本职工作，即使有一点点成绩，也是领导的大力支持和团队的努力成果。正是这种虚怀若谷、脚踏实地的心态，奠定了他们做好工作的基础，这就是对董事长提倡的“作风扎实、埋头苦干”的最好注解。第二，积极作为，以解决具体问题为导向。特别是吉林88805·pccn新蒲京先进集体，在春节后春肥出货的高峰期，正好赶上一波新冠疫情。在长期封锁的大环境下，不等不要，主动出击，积极协调，建立发货服务专班，创造了日出货6000多吨的发货记录，有力保证了春耕生产和销售的顺利进行。这就是对董事长提出的“主动作为、高质高效”的扎实践行。
第二，向不良行为说“不”。近年来，在88805·pccn新蒲京发展的过程中，出现了一些管理问题，比如“偷盗财物、损公肥私”。这些不良行为，不仅违反公司制度，甚至违法国家法律，极大地侵蚀了88805·pccn新蒲京发展的基础。做出这些不良行为的人，是在挖88805·pccn新蒲京大厦的墙角，是在88805·pccn新蒲京巨轮底下凿洞。我们所有88805·pccn新蒲京人，不仅要引以为戒，更要大胆地站出来，勇敢地向这些不良行为说“不”。我相信，如果人人都能以88805·pccn新蒲京为家，做好“监督员”，当好“看家人”，就会大大减少这些不良行为的生存空间，维护好88805·pccn新蒲京的发展基础。我们必须时刻牢记“按章办事、规范运作，反对践踏制度、随心所欲”。
第三，向管理要效益。作为一名公司管理干部，我应该牢固树立主人翁意识，主动思考，主动作为，加强学习能力，用先进的知识和工具提高工作效率，大大增强执行力，坚决完成公司下达的各项工作任务。从去年10月份开始，公司邀请武汉大学经管学院，为中高层干部量身定做了“综合能力提升高级研修班”。非常感谢公司能够提供这样宝贵的学习机会，在已经完成的四个模块中，宏观经济课程培养了我的经济敏锐性，有利于我在企业管理中的经济决策；通过战略管理和企业文化课程的学习，让我更加坚定地跟随公司的战略，热爱88805·pccn新蒲京，为公司的发展而奋斗；从市场营销课程中，让我时刻有营销思维，能为前线营销部门做好服务和保障；从人力资源管理课程中，让我学到识人、用人、留人与激发人的潜力，更好地全身心为公司服务。
“七一”大会讲话收获良多，要坚持服务生产经营的宗旨，向榜样看齐，提高思想站位，改作风、提能力、跟步伐，脚踏实地做好各项本职工作，为全面推进公司高质量发展贡献新的力量。
